CAPACITACIÓN - GESTIÓN INTEGRAL DE RECURSOS HUMANOS

• Brindar conocimientos clave sobre la gestión del capital humano.

• Desarrollar habilidades prácticas para procesos de selección, formación y evaluación del desempeño.

• Incorporar herramientas digitales para la gestión de equipos, especialmente en entornos virtuales o híbridos.

• Preparar al estudiante para una inserción laboral inmediata en empresas, PyMEs o consultoras.

Perfil del egresado:

Profesional capacitado para desempeñarse en áreas de Recursos Humanos, con herramientas prácticas para la selección, capacitación y evaluación de personal, tanto en entornos presenciales como remotos.